Пенсионный возраст в германии для женщин и мужчин в 2021 году

Пенсионный возраст в Беларуси

• Пенсионный возраст в Беларуси в 2020 году: женщины – 57 лет, мужчины – 62 года;
• Минимальная пенсия в Беларуси в 2020 году: 245 белорусских рублей, или $100 по курсу августа 2020, пенсионеры старше 75 и 80 лет получают доплаты;
• Средняя пенсия в Беларуси в 2020 году: 450 руб ($183).

Тенденция повышения пенсионного возраста затронула и Беларусь. Каждый год, с 1 января, пенсионный возраст белорусов повышают на полгода. Повышение продлится до 2022 года, когда достигнет таких значений:

• пенсионный возраст в Беларуси с 2022 года для женщин – 58 лет;
• пенсионный возраст в Беларуси с 2022 года для мужчин – 63 лет;

И это еще не предел. В республике продолжается обсуждение перспективы повышения пенсионного возраста до 60 лет для женщин и до 65 лет для мужчин. Повышается также минимальный страховой (трудовой) стаж, необходимый для получения пенсии. Если на 2020 год он составляет 17,5 года, к 2025 году достигнет 20 лет.

Пенсионный возраст по странам Северной Америки

№	Государство	Национальная валюта	ЦБ	Размер пенсии	Пенсионный возраст мужчин и женщин
103	Багамские Острова	Багамский доллар ()	ЦБ Багамских островов	$240	65-65
104	Белиз	Белизский доллар ()	ЦБ Белиза	$50	67-65
105	Бермудские острова	Бермудский доллар ()	УДО Бермудских островов	$450	65-65
106	Гаити	Гаитянский гурд ()	Банк Республики Гаити	нет	нет
107	Гондурас	Гондурасская лемпира ()	ЦБ Гондураса	нет	нет
108	Гренада	Восточнокарибский доллар ()	Восточнокарибский ЦБ	отдельные категории	н.д.
109	Доминиканская Республика	Доминиканское песо ()	ЦБ ДР	разовая выплата (1 оклад за 1 год стажа)	от 20 лет стажа
110	Канада	Канадский доллар (CAD)	Банк Канады	$505	65-65
111	Коста-Рика	Костариканский колон ()	ЦБ Коста-Рики	ок. 60% оклада	62-61
112	Куба	Кубинское песо ()	ЦБ Кубы	$4	68-65
113	Мексика	Мексиканский песо ()	Банк Мексики	индивидуально	65-65
114	Никарагуа	Никарагуанская кордоба ()	ЦБ Никарагуа	н.д.	н.д.
115	Панама	Панамский бальбоа ()	НБ Панамы	$120	65-65
116	Сент-Винсент и Гренадины	Восточно-карибский доллар ()	Восточно-Карибский ЦБ	н.д.	н.д.
117	США	Доллар США (USD)	ФРС	$1503	66-66
118	Ямайка	Ямайский доллар ()	Банк Ямайки	$8	60-60

Виды пенсии в Германии

Как и в любой другой стране, в Германии представлено несколько видов пенсии.

Они следующие:

1. Простая пенсия, которая назначается при достижении пенсионного возраста.
2. Пенсия для граждан, достигнувшим возраст от 63 до 65 лет, но самым важным условием является их год рождения, а так их трудовой стаж, который должен составлять как минимум 45 лет.
3. Пенсия, которая имеет увеличенные выплаты в связи с тем, что человек имеет заболевание или травму, по которой не может выполнять трудовую деятельность.
4. Для женского пола, представительницы которого достигли возраста 60 лет, и были рождены до 1952 года.
5. Для тех лиц, которые выполняют трудовую деятельность в недрах шахты, и которым исполнилось 60 лет.
6. Для тех граждан, кто овдовел, осиротел или же у кого скончался родственник.

Государственная

В стране представлено несколько определенных видов пенсии в Германии государственного характера, которые выплачиваются исключительно государством.

Это следующие виды:

1. По возрасту – в случае достижения пенсионного возраста, а именно от 65 до 67 лет в среднем.
2. По потере кормильца – в случае смерти или полного отсутствия кормильца семьи, который являлся единственным источником дохода для семьи.
3. По инвалидности – если у вас имеется врождённая или приобретенная инвалидность.

Частные пенсии

В Германии насчитываются десятки различных пенсионных фондов. Они популярны среди тех граждан, у кого высокий доход или тех, кто не трудоустроен официально. К слову, в Германии очень мало людей, которые не работают официально.

С частными пенсионными фондами граждане заключают договор и каждый месяц производят отчисления, сумму которого назначают сами граждане. Эта пенсионная система в Германии действует накопительно, к пенсии немцы получают неплохие доплаты.

Все перечисления идут на банковский счет. По сути, этими деньгами можно воспользоваться в любое время, когда держателю счета этого захочется. Но граждане этого государства предпочитают пользоваться своими накоплениями именно на пенсии.

§ Средняя брутто-зарплата (Total wages and salaries) в Европе по странам Евросоюза

Представленная далее информация о средних брутто-зарплатах в странах Европы основана на данных Службы статистики Европейского Союза Eurostat. В основе расчета находятся данные о стоимости рабочего времени для предприятий в странах Евросоюза на 2020 год. В таблице 2 вы найдете информацию о средней стоимости 1 часа рабочего времени для предприятия, брутто-зарплата за месяц, которая включает в себя налоги и социальные сборы, оплачиваемые работником, берется из расчета 160 рабочих часов в месяц (Total wages and salaries). Данные взяты по частному (не государственному) сектору экономики, в отраслях промышленности, строительства и услуг.

Таблица 2: Стоимость рабочего времени, средние брутто-зарплаты по странам Евросоюза

(пример нетто-зарплаты в Германии можно найти на странице: Налоги в зарплате в Германии, нетто-зарплата )

Nr.	Страна Евросоюза	Сокр.	Стоимость 1 часа	Месячная брутто-зарплата, евро	Месячная брутто-зарплата, рубли
1	Австрия	AT	26.60 €	4’256.00 €	358’160.00 RUB
2	Бельгия	BE	31.70 €	5’072.00 €	426’830.00 RUB
3	Болгария	BG	5.40 €	864.00 €	72’710.00 RUB
4	Венгрия	HU	7.90 €	1’264.00 €	106’371.00 RUB
5	Германия	DE	28.60 €	4’576.00 €	385’090.00 RUB
6	Греция	GR	13.30 €	2’128.00 €	179’080.00 RUB
7	Дания	DK	39.40 €	6’304.00 €	530’508.00 RUB
8	Ирландия	IE	28.90 €	4’624.00 €	389’129.00 RUB
9	Испания	ES	16.80 €	2’688.00 €	226’207.00 RUB
10	Италия	IT	21.30 €	3’408.00 €	286’798.00 RUB
11	Кипр	CY	13.80 €	2’208.00 €	185’813.00 RUB
12	Латвия	LV	8.20 €	1’312.00 €	110’411.00 RUB
13	Литва	LT	9.80 €	1’568.00 €	131’954.00 RUB
14	Люксембург	LU	37.20 €	5’952.00 €	500’886.00 RUB
15	Мальта	MT	14.80 €	2’368.00 €	199’277.00 RUB
16	Нидерланды	NL	29.50 €	4’720.00 €	397’208.00 RUB
17	Польша	PL	8.90 €	1’424.00 €	119’836.00 RUB
18	Португалия	PT	12.60 €	2’016.00 €	169’655.00 RUB
19	Румыния	RO	—	—	—
20	Словакия	SK	10.10 €	1’616.00 €	135’994.00 RUB
21	Словения	SI	16.80 €	2’688.00 €	226’207.00 RUB
22	Финляндия	FI	27.50 €	4’400.00 €	370’279.00 RUB
23	Франция	FR	25.40 €	4’064.00 €	342’003.00 RUB
24	Хорватия	HR	9.30 €	1’488.00 €	125’222.00 RUB
25	Чешская Республика	CZ	10.50 €	1’680.00 €	141’379.00 RUB
26	Швеция	SE	25.40 €	4’064.00 €	342’003.00 RUB
27	Эстония	EE	10.10 €	1’616.00 €	135’994.00 RUB

Следующая далее диаграмма 2 показывает размеры средней брутто-зарплаты в странах Европы для сравнения. Буквенное обозначение страны в диаграмме, смотрите в таблице 2.

Диаграмма 2. Сравнение средней оплаты труда в странах Евросоюза

Как видно в диаграмме 1, средние размеры оплаты труда в Евросоюзе имеют существенные отличия между странами: Болгария имеет минимальный средний размер брутто-зарплаты 5.40 €, а Дания имеет максимальный средний размер брутто-зарплаты 39.40 €.

Средняя и минимальная зарплата в Германии, влияющие факторы, повышение — подробная информация на нашем сайте

Курс евро в таблицах взят на 05 октября 2021 года и составляет 84.15 рублей по курсу Европейского Центрального банка. Курсы валют в Германии

Средняя пенсия в Германии: размеры

Информацию о средней пенсии в Германии нетрудно посмотреть на официальном сайте системы пенсионного госстрахования. Там размещены самые актуальные данные на эту тему. Сейчас, к примеру, среднее значение этого обеспечения составляет:

• Для мужчин – 1169 евро;
• Для женщин – 700 евро.

Если перевести эти значения в рубли, то выйдет примерно 101 609 и 60 844 рублей соответственно. Нетрудно заметить, что мужчины получают больше, нежели женщины. Кроме того, если говорить о средней пенсии в Германии независимо от пола человека, то это 910 евро.

Среднее значение выплат немного отличается между восточной и западной частью страны. В первой пенсионеры получают немного больше, чем во второй

Пенсионный возраст по странам Африки

№	Государство	Национальная валюта	ЦБ	Размер пенсии	Пенсионный возраст мужчин и женщин
126	Алжир	Алжирский динар ()	Банк Алжира	$	60-60
127	Ангола	Ангольская кванза ()	НБ Анголы	нет	нет
128	Бенин	Западноафриканский франк ()	ЦБ ЗАГ	нет	нет
129	Ботсвана	Ботсванская пула ()	Банк Ботсваны	$32	65-65
130	Буркина-Фасо	Западноафриканский франк (XOF)	ЦБ ЗАГ	н.д.	н.д.
131	Бурунди	Бурундийский франк ()	БРБ	нет	нет
132	Гвинея	Гвинейский франк ()	ЦБ Гвинейской Республики	нет	нет
133	Египет	Египетский фунт ()	ЦБ Египта	$50	65-65
134	Замбия	Замбийская квача ()	Банк Замбии	$11	60-60
135	Зимбабве	Доллар США, фунт стерлингов, рэнд (ZWL)	РБ Зимбабве	нет	нет
136	Камерун	Центральноафриканский франк ()	Банк ГЦА	нет	нет
137	Кения	Кенийский шиллинг ()	ЦБ Кении	$19	70-70
138	Конго	Конголезский франк ()	ЦБ Конго	только госслужащие	н.д.
139	Кот-д’Ивуар	Западноафриканский франк (XOF)	ЦБ ЗАГ	н.д.	н.д.
140	Ливия	Ливийский динар ()	ЦБ Ливии	н.д.	н.д.
141	Маврикий	Маврикийская рупия ()	Банк Маврикия	$140	60-60
142	Мавритания	Мавританская угия ()	ЦБ Мавритании	н.д.	н.д.
143	Мадагаскар	Малагасийский ариари ()	ЦБ Мадагарскара	нет	нет
144	Марокко	Марокканский дирхам ()	Банк аль-Магриб	мин. $65	62-62
145	Мозамбик	Мозамбикский метикал ()	Банк Мозамбика	$7	60-55
146	Намибия	Доллар Намибии ()	Банк Намибии	$75	60-60
147	Нигерия	Нигерийская найра ()	ЦБ Нигерии	$20	65-65
148	Руанда	Франк Руанды ()	НБ Руанды	нет	нет
149	Сейшельские Острова	Сейшельская рупия ()	ЦБ Сейшел	$143	63-63
150	Сенегал	Западноафриканский франк (XOF)	ЦБ ЗАГ	н.д.	65-65
151	Сомали	Сомалийский шиллинг ()	ЦБ Сомали	н.д.	н.д.
152	Судан	Суданский фунт ()	ЦБ Судана	нет	нет
153	Танзания	Танзанийский шиллинг ()	Банк Танзании	нет	нет
154	Тунис	Тунисский динар ()	ЦБ Туниса	$150	60-60
155	Уганда	Угандийский шиллинг ()	Банк Уганды	$7	60-60
156	Чад	Центральноафриканский франк (XOF)	Банк ГЦА	нет	нет
157	Экваториальная Гвинея	Центральноафриканский франк (XOF)	Банк ГЦА	н.д.	н.д.
158	Эфиопия	Эфиопский быр ()	НБ Эфиопии	нет	нет
159	ЮАР	Южноафриканский рэнд (ZAR)	ЮАРБ	$70	60-60

Примечание: в некоторых странах, в которых указано отсутствие пенсии, формально она есть, вот только для очень небольшого круга людей. Например, в Камеруне пенсию получает 13,54% жителей в возрасте 65+, Зимбабве – 6,21%, Руанде – 4,70%, Чаде – 1,60%. Поэтому мы отнесли эти и другие подобные страны к тем, у кого отсутствует пенсионная система.

По некоторым странам нет информации или она сильно отличается в зависимости от источников, что дает повод для сомнений. Например, о каком размере пенсии можно говорить в Сомали или Ливии, где центральная власть отсутствует на значимой территории государства и большинство государственных институтов фактически не работает?

Почему происходит повышение пенсионного возраста

Повышение пенсионного возраста – возраста, при достижении которого человек имеет право прекратить трудовую деятельность, но продолжать получать ежемесячные выплаты, тенденция общемировая. Каждое государство самостоятельно определяет свою пенсионную политику, в частности, устанавливает пенсионный возраст и размер пенсий.

Выделим две основные причины повышения пенсионного возраста:

1. Увеличивающаяся продолжительность жизни людей.
2. Желание снизить нагрузку на пенсионные фонды.

В мире наблюдается тенденция повышения средней продолжительности жизни. Стало меньше кровопролитных войн, особенно в цивилизованном мире, растет качество медицинского обслуживания, меньше людей голодает и испытывает другие лишения, влияющие на здоровье и продолжительность жизни.

В таких условиях, если пенсионный возраст не меняется, люди на пенсии живут дольше, а значит, получают больше выплат, меняется пропорция работающих людей к получателям пенсии. Государственные пенсионные фонды не справляются с новыми реалиями, они тянут из бюджета все больше и больше. Частным фондам вообще грозит банкротство, а это значит, все его пенсионеры останутся без выплат. Как итог, социальный взрыв, а этого не желает ни одно правительство.

Повышение пенсионного возраста оказывает большое влияние на экономику государства. Каждый пенсионер, который задержался на своем рабочем месте, не уступает его молодому гражданину, завершившему обучение и желающему начать трудовую деятельность. Это значит, повышая пенсионный возраст, государство увеличивает количество работающих людей, поэтому обязано создавать новые рабочие места, иначе неминуем всплеск безработицы. А это тоже социальное напряжение, давление на бюджет (пособия по безработице) и, потенциально, рост преступности. Если у человека нет возможностей заработать легально, чтобы прокормить свою семью, он способен стать на кривую дорожку.

Прочитайте интересную авторскую статью: .

Повышение пенсионного возраста – мера в народе непопулярная, но тут государство вынуждено лавировать и находить правильные слова для убеждения населения в необходимости того или иного шага.

Кто может претендовать на пенсию в Германии

— лицам при наступлении пенсионного возраста;— работникам, уплачивающих необходимые взносы на протяжении 45 лет, однако еще не в пенсионном возрасте;— людям любой возрастной группы, которые потеряли трудоспособность в связи с получившей травмой на работе или из-за профзаболевания;— иждивенцам, которые утратили кормильца, включая вдовью пенсию;

— лицам, которые работали на государственной службе или на предприятиях с опасным характером работы (к примеру, шахтеры), которым можно уходить на отдых с 60 лет;— женщинам, которые родились до 1952 года, им можно идти на пенсию с 60 лет;— лицам, трудовой стаж которых меньше 5 лет, которые получают специальное социальное пособие (Grundsicherung).

Пенсия для иммигрантов также будет выплачиваться согласно законодательству, если они официально проработают не менее пяти лет на территории ФРГ и будут получать зарплату, с которой будут осуществляться отчисления в Пенсионный фонд.

Какие виды пенсий есть в Германии

Пенсионная система в Германии предусматривает два вида социального обеспечения пожилого населения: государственное и частное обеспечение. Помощь оказывают как по возрасту, так и в связи с инвалидностью или потерей кормильца.

Многие используют частное обеспечение, обращаясь в соответствующие фонды. Нужно лишь заключить договор с компанией, а затем платить определенные взносы. Сумму устанавливают согласно финансовым возможностям человека.

Все эти деньги накапливаются на банковском счету. По немецким законам средства из частного пенсионного фонда человек может потратить когда угодно, не дожидаясь наступления соответствующего возраста. Но практичные немцы предпочитают откладывать их на старость.

Государственная пенсия

На государственные выплаты может рассчитывать любой немецкий гражданин, имеющий не менее 5 лет обязательного трудового стажа. Если такого стажа нет, то человек получает лишь частное обеспечение.

Средняя государственная пенсия в Германии не превышает 400 евро. Выход человека на пенсию в Германии зависит от возраста.

По старости

Пенсионный возраст для граждан в Германии установлен на законодательном уровне. Претендовать на государственное обеспечение могу лица, достигшие 65 лет.

Если пенсионер был рожден с 1947 по 1958 год, то к пенсионному возрасту добавляется месяц за каждый год. Граждане, рожденные с 1958 по 1963 год, выходят на пенсию с 66 лет, а рожденные после 1964 года – с 67 лет.

По инвалидности

Если говорить о том, какая сейчас пенсия в Германии для нетрудоспособных граждан, то определенная сумма не установлена. Местные власти делают доплату, не превышающую 600–700 евро. Граждане с инвалидностью получают:

• 1 группа – 100 % от средней ;
• 2 группа – 90%;
• 3 группа – 60%.

Социальная

Материальная поддержка у немцев направлена на обеспечение вдов и сирот, которые в ней нуждаются. Вдовы и вдовцы получают пенсию, если:

• умерший супруг делал соответствующие отчисления в ПФ в течение не менее 5 лет;
• он погиб от несчастного случая на работе;
• погибший супруг уже оформил и получал выплаты.

Первые несколько месяцев выплачивают полную сумму пособия. С четвертого месяца вдова или вдовец могут рассчитывать на 50% от пенсии.

Сироты обычно получают пенсию по потере кормильца в случае гибели одного из родителей. Главное условие – наличие трудового стажа (не менее 5 лет).

Размер такой и составляет всего 10% от зарплаты родителя. Если погибли оба родителя, то государство выплачивает детям 20% от их заработка. Выплаты предоставляют до совершеннолетия ребенка (18 лет). Иногда их продлевают:

• если ребенок нетрудоспособен или недееспособен;
• он учится.
• он проходит военную службу.

При определенных обстоятельствах социальные выплаты предоставляют бессрочно.

Другие

Пенсия в Германии в 2018 году предоставляется не только лицам, достигшим определенного возраста. К дополнительным видам социального обеспечения относят , шахтеров, работников церкви и т. д.

К примеру, горнорабочие, достигшие 60 лет, получают выплаты около 1250 евро. Обязательное условие – стаж не менее 25 лет.

Размер пенсии в Германии

Выход гражданина на пенсию в Германии зависит от возраста

Большое внимание уделяют немцы и размеру обеспечения, так как он зависит многих факторов. У мужчин и женщин сумма выплат нередко существенно отличаются

Как рассчитывается пенсия

Расчет немецкой государственной пенсии происходит на основании специальной формулы (EP * ZF * AR * RF):

1. EP – накопленные баллы гражданина.
2. ZF – это возраст. Его показатель зависит от того, когда человек начинает получать деньги (чем позже, тем выше показатель).
3. AR – цена за пенсионные баллы. Она составляет чуть больше 30 евро за один балл.
4. RF – вид обеспечения. Показатель при выплатах по возрасту или нетрудоспособности – 1, а если произошла частичная утрата трудоспособности – 0, 5.

Государственные выплаты рассчитывают исключительно по этой формуле. Выплаты для Пенсионного фонда работодатель и работник осуществляют поровну (18, 6% от зарплаты). Но если заработная плата гражданина меньше 450 евро, то 18, 6% выплачивают в неравном соотношении.

Работник платит только 3, 6%, а остальное покрывает наниматель (15%). Помимо существуют выплаты на медицинское страхование (14, 6%), а также страхование по безработице (2, 50%) и по уходу (3, 05%).

Минимальная пенсия в Германии

Некоторые немцы получают минимальные выплаты, размер которых составляет 380 евро за месяц. Это социальное пособие по старости (Grundsicherung). Оно предусматривает также получение дополнительной помощи для оплаты коммунальных услуг или покупки лекарства.

Оформить Grundsicherung могут те немецкие пенсионеры, общий доход у которых составляет менее 800 евро. Минимальный размер пособия по старости у мужчин составляет чуть больше 1 000 евро. Женщины получают меньше – около 600 евро.

Зачем необходимо повышение пенсионного возраста в Германии

По статистике, самый высокий уровень жизни пожилых людей наблюдается в 3 европейских странах – Швеции, Норвегии, Германии.

Германия в этой благополучной «троице» занимает сегодня довольно шаткую позицию. Население Германии стареет быстрее, чем в среднем по Евросоюзу. Здесь немцы занимают лидирующую позицию — 20% жителей имеют возраст 65 лет и выше.

Причина этого кроется в проблеме, которая охватила все европейские страны – старение нации. Молодые люди не стремятся в скором времени заводить детей, заняты карьерой, построением материального благосостояния семьи. Часто получается, что потом становится поздно думать о потомстве. Далее, как цепная реакция, последовали вытекающее одно из другого явления:

• Сокращение естественного прироста населения.
• Уменьшение числа трудоспособного населения.
• Уменьшение количества денежных отчислений в пенсионный фонд.
• Нехватка средств для выплаты пенсий настоящим пенсионерам.

Не нужно быть экономически подкованным специалистом, чтобы понять, что для улучшения ситуации пенсионный фонд нуждается в свежих поступлениях. Для этого необходимо:

1. Увеличение количества работающих людей.
2. Искусственное продление работоспособности людей, то есть, увеличение пенсионного возраста.

Без этого с проблемой справиться невозможно – так считают специалисты в законодательной власти страны.

Есть обстоятельство, которое позволяет немцам смотреть в будущее оптимистично: Германия позиционирует себя, как социальное государство. Это соответствует действительности, так как здесь не оставляют в беде своих граждан. В безвыходных ситуациях оно оплачивает старикам жильё, врачебную помощь, выделяет деньги на продукты питания.

Но в ситуации кризиса пенсионной системы государство не сможет взять на себя полное обеспечение всех пенсионеров страны, если пенсионный фонд оскудеет. Поэтому сегодня вопрос изменения пенсионного возраста в сторону его повышения имеет под собой реальную почву.

Право на пенсию по возрасту

В зависимости от года рождения пенсионный возраст для гражданина ФРГ наступает в 65-67 лет. Рожденные до 1947 года имеют право уйти на покой в 65 лет с сохранением полной пенсионной ставки. С 1958 года пенсионный возраст в Германии повышается до 66 лет, с 1964 — фиксируется на уровне 67 лет. Для рожденных в промежутках между фиксированными законодательно периодами пенсионный возраст рассчитывается по схеме «1 год — плюс 1 месяц к возрасту выхода на пенсию».

Повышение пенсионного порога (с 65 лет для мужчин и 60 до женщин) до текущего уровня было введено в 2012 году. С некоторой периодичностью рассматриваются проекты о пересмотре законодательства и поднятия пенсионного возраста до 70 лет.

В Германии предусмотрено право на более ранний выход на пенсию. При наличии 45-летнего трудового стажа (с выплатой налогов в страховой фонд) гражданин получает право уйти на покой на 2 года раньше (в 63-65 лет). Для женщин, рожденных ранее 1952 года и соответствующих ряду других требований, позволителен выход на пенсию по достижению возраста 60 лет. Возможностью отказаться от трудовой деятельности раньше установленного срока могут воспользоваться инвалиды и представители некоторых других категорий.

У подсчета трудового стажа в Германии есть некоторые особенности. Формально более ранний выход на пенсию возможен при длительном или особенно длительном участии в формировании пенсионного фонда (35 и 45 лет соответственно). То есть учитывается не продолжительность пребывания гражданина на фиксированной должности, а период, в рамках которого он вносил некоторые суммы в общий пенсионный бюджет.

В общий «стаж» включают и время получения государственных дотаций по безработице, и периоды ухода за недееспособными членами семьи или детьми до 3 лет. Фактически при оформлении ухода за ребенком (или тяжелобольным) дополнительных сборов с граждан не взымают, размер взносов за этот период рассчитывается на основе средней зарплаты в Германии.

Право на получение регулярных выплат из бюджета получают лишь те, кто минимум 5 лет участвовал в общегосударственной системе страхования. Для лиц с меньшим стажем пенсия в Германии не оформляется.

Виды пенсионных отчислений в Германии

Существуют два вида: государственные и частные. Какому из них отдавать предпочтение каждый гражданин решает сам. Большинство немцев используют оба, если позволяют доходы.

Государственные

Пенсионное страхование обязательное и является частью системы социального. Каждый работающий гражданин обязан перечислять взносы в Deutsche Rentenversicherung. Тариф утверждает кабинет министров. В 2018-2019 гг. — 18,6 % от оклада, в 2016-2017 — 18,7 %, а в 2007-2011 гг. была установлена максимальная величина — 19,9 %. Причем 50 % от этой суммы уплачивает работник из своей зарплаты, а 50 % — переводит работодатель. В прошлом году принято решение, что до 2025 г. взносы в ПФ не превысят 20 %.

При получении сумм, равных среднестатистической зарплате по стране, за этот год начислят 1 балл. При других — пропорционально уменьшат или увеличат, но не бесконечно. Величина балла имеет ограничение, которое рассчитывают как отношение максимума к среднестатистической зарплате. Ее устанавливают разной для Западной и Восточной части Германии.

Частные

У граждан с высоким уровнем дохода или не работающих официально (таких очень мало) это один из популярных видов накоплений. Бизнесмены и самозанятые — чаще всего выбирают частные фонды, заключая с ними договор и определяя сумму взносов. Они работают на себя — государству нужно платить полный тариф.

Управляющие таких фондов вкладывают полученные деньги и приносят дополнительный доход клиентам. Перечисления поступают на специальный банковский счет, с которого можно снять средства в любое время. Большинство людей не трогают его, а оставляют накопленные суммы до прекращения трудовой деятельности, чтобы получить существенную прибавку к пенсии.

Интересные факты

По сравнению с Россией в Германии пенсионный возраст (2016 г.) значительно выше, для женщин — на 10-12 лет. Дело в том, что в нашей стране показатели средней продолжительности жизни исчисляются еще с конца 30-х годов, и только в последние годы заговорили о реформе в этой сфере. В Германии же система была налажена еще десять лет назад, но и она, по мнению германского руководства, требует серьезных реформ, которые будут заключаться в увеличении предельного возраста до 70 лет.

В мире самый высокий показатель пенсионного возраста у мужчин в Германии, Польше, Финляндии, Швеции и некоторых других странах. Там человек должен сохранять работоспособность до 65–67 лет. Причем премьер-министр Швеции не раз заявлял о планах увеличения этого показателя до 75 лет.

Жизнь для себя

Некоторые считают, что именно «социальный рай» является причиной знаменитого немецкого эгоизма. В семьях здесь не принято помогать друг другу. При достижении совершеннолетия дети уходят из дома, «унося в котомке» только родительское благословение. Считается, что все, что нужно, можно заработать или получить от государства.

Немцы любят путешествовать и нянчиться с внуками.

Дети родителям платят той же монетой. Подыскать родителю приличный дом престарелых — максимум, на что способно заботливое немецкое чадо. Благо, недостатка в таких заведениях в Германии нет. Мощнейшая система социального устройства глубоко пожилых людей выстроена с немецким педантизмом и аккуратностью. Почти одиннадцать тысяч домов престарелых имеют все условия для тех, кто миновал 85-летний рубеж. В стране существует целая индустрия подготовки специалистов, работающих с пожилыми людьми.

Люди преклонного возраста находят новые хобби и добиваются превосходных результатов.

«Юная» старость от 65 до 75 лет проходит активно и для собственного удовольствия. Немец занимается всем, чем пожелает. Он может изучать английский, танцевать румбу, играть на саксофоне или возиться с внуком в песочнице. Немцы очень любят путешествовать. Они неприхотливы и не брезгуют бюджетными курортами Турции, Греции или Латвии. Немцев можно узнать по сдержанности, невозмутимости, молчаливости и, конечно, экономности.

В 70 лет все только начинается!

Конечно, в социальной системе Германии не все безоблачно. Демографический обвал и кризис в стране заставляют правительство принимать непопулярные решения, чтобы удержать уровень социальных стандартов. Никаких сомнений — для немецкой основательности и работоспособности неразрешимых проблем не существует.

Владимир Изварин

Страховка для поездки в Германию онлайн
Оформите туристическую страховку не выходя из дома!    cherehapa.ru   
Страховой полис придёт вам на почту.Оформить за 7 минут →

Какая пенсия в Германии

Выходя на пенсию, немцы любят путешествовать по миру

Уровень жизни пенсионеров Германии можно считать одним из самых высоких для цивилизованных стран. Подтверждение тому — бодрые немецкие путешественники в возрастной категории «60+», которые активно перемещаются по миру, изучая даже самые далёкие уголки планеты.

Виды пенсионных начислений

В Германии действуют два вида пенсионного обеспечения:

• обязательное государственное, которое получают люди, зарабатывавшие менее 3900 евро в месяц;
• добровольное частное, при котором состоятельные граждане ежемесячно откладывают на старость определённую ими самими сумму.

Граждане страны могут получать три вида пенсий:

• по достижению определённого возраста;
• в связи с потерей супруга-кормильца;
• по инвалидности.

Случается, что на получение пенсии претендуют люди, не имеющие трудового стажа, а, значит, не осуществлявшие отчислений на будущее. Государство им тоже не отказывает и обеспечивает частичным пенсионным обеспечением. На полноценную государственную пенсию можно претендовать лишь при наличии как минимум 5 лет трудового стажа.

Ещё одна из особенностей пенсионного законодательства Германии — выплаты, полагающиеся вдовам и сиротам. Получение такой пенсии возможно, если:

• скончавшемуся гражданину уже была оформлена пенсия;
• он исправно совершал пенсионные отчисления в течение 5 лет работы;
• он стал жертвой производственного несчастного случая.

Выплата «вдовьей пенсии» в полном размере происходит в течение трёх месяцев. Затем её сумма может быть снижена на 50%. При повторном вступлении вдовца (вдовы) в брак такая пенсия аннулируется.

С какого возраста выходят

Германия планирует увеличить возраст выхода на пенсию

Немецкие мужчины выходят на заслуженный отдых в 65 лет. Женщины оставляют работу и начинают нянчить внуков с шестидесяти. Однако текущее состояние временное. В стране происходит плавный переход к повышению возрастных рамок: мужчины будут становиться пенсионерами в 67, а женщины — в 65. При этом некоторые горячие головы настаивают на том, что повышение пенсионного порога для представителей сильного пола должно быть более кардинальным — до 70 лет. И здесь в качестве примера рассматривают Швецию, где мужчинам хотят отодвинуть пенсию сразу до 75-летия.

Кстати, для того чтобы получить статус пенсионера, гражданам Германии сначала необходимо подать соответствующее заявление, сопроводив его комплектом документов и своими банковскими реквизитами. В качестве оснований для выхода на заслуженный отдых, помимо достижения преклонного возраста, могут быть:

• инвалидность;
• полная или частичная утрата трудоспособности;
• тяжёлая болезнь;
• наличие официального стажа работы продолжительностью больше 45 лет.

Размер выплат

Пенсии у немцев не самые большие для ЕС

На территориях, относящихся к бывшей ГДР, размер пенсий чуть выше, чем в западной части страны:

• на 50 евро — у мужчин;
• на 225 евро — у женщин.

На повышенные пенсии могут претендовать представители ряда профессий: чиновники, работники вредного или тяжёлого производства, служащие в армии и полиции. Не забыты учителя, врачи и пожарные. Им полагаются повышенные выплаты, как и госслужащим. Высокими пенсиями могут похвастаться бывшие служители церкви, которым оказывает поддержку церковный пенсионный фонд.

Определённые тонкости существуют при установке размеров выплат для инвалидов и нетрудоспособных граждан:

• при наличии инвалидности первой категории полагается 100-процентная средняя пенсия по возрасту;
• при второй категории выплаты будут равняться 90%;
• при третьей — лишь половине.

Таблица: размер пенсионного обеспечения

Пенсии	Средняя пенсия для мужчин (в евро)	Средняя пенсия для женщин (в евро)	Средняя пенсия для мужчин и женщин (в евро)	Средняя пенсия для мужчин и женщин (в рублях)
В связи с нетрудоспособностью	782	751	766	50466
По возрасту	1095	622	835	55011
После смерти супруга (супруги)	294	625	564	37157
По всем видам	1018	630	770	50729

Состояние общества можно оценить по тому, как живётся в нём старикам и детям. Жизнь пожилых в Германии, несмотря на возраст и болезни, вполне комфортна и интересна. И в этом заслуга государства, которое практически полностью берёт на себя заботу о них. Ведь у немцев не принято стареть в окружении родных и уж тем более становиться обузой для детей и внуков.

Размер пенсий

Размер пенсии в Германии рассчитывается по специальной формуле:

Пенсия = S x Fвозр х Fпенс х k, где

S — актуальная стоимость коэффициента на год расчета пенсии;Fвозр — фактор возраста;Fпенс — фактор вида пенсии;k — индивидуальный размер коэффициента в году.

Индивидуальный коэффициент зависит от стажа работы и количества отчислений. Если взносы производились со средней зарплаты (в Западной части — €3045, в Восточной — €2695) в течение одного года, будущий пенсионер получит 1 балл, если доход был меньше установленного уровня, балл уменьшается, если больше, то увеличивается. Но максимум за 1 год нельзя заработать больше 2 баллов.

Стоимость коэффициента устанавливается каждый год правительством в зависимости от сложившейся ситуации в стране. В 2018 году она составляла €30,69 и €32,03 в Восточной и Западной Германии соответственно.

Фактор возраста зависит от времени выхода на пенсию и равен:

• 1, если пенсия оформляется в 67 лет;
• меньше 1, если раньше;
• больше 1, если позже.

Зависимость выглядит следующим образом:

Значение фактора возраста	Возраст ухода на пенсию, лет
0,856	63
0,892	64
0,928	65
0,964	66
0,991	66 и 9 месяцев
0,994	66 и 10 месяцев
0,997	66 и 11 месяцев
1	67
1,005	67 и 1 месяц
1,01	67 и 2 месяца
1,015	67 и 3 месяца
1,06	68
1,12	69
1,18	70
1,24	71

Немец имеет право оформить пенсию на 4 года раньше, но в таком случае он потеряет часть полагающихся выплат в размере 15%. На 24% пенсионное обеспечение может увеличиться, если завершить трудовую карьеру в 71 год.

Фактор вида пенсии представляет собой коэффициент, который зависит от типа выплат:

• по старости — 1;
• по потере трудоспособности полностью — 1, частично — 0,5;
• по потере кормильца — 0,25–0,55;
• по потере кормильца для детей — 0,1–0,2.

Минимальная пенсия в Германии составляет от €374, на это пособие могут рассчитывать супруги-пенсионеры с минимальным стажем. Среднее пособие составляет от €630–1180 в зависимости от пола и места жительства. Пенсия по инвалидности начинается от 700€, по потере кормильца от 500€. Госслужащие могут рассчитывать на €2500.

Пособия проходят ежегодную индексацию и повышаются при росте инфляции и удорожания жизни. В сумму дохода немецкого пенсионера включаются и корпоративные надбавки, частные накопления.

Минимальная пенсия в Германии

При достижении человеком установленного возраста или при получении инвалидности он обращается за расчетом в ПФ. Если размер начислений — минимальный, меньше €789 в месяц, (800 долларов или 55 тыс. рублей), то ему выдают заявление на начисление специального пособия Grundsicherung. При расчете суммы учитывают все доходы лица, сложившуюся конкретную жизненную ситуацию, поэтому размер составляет от €324 до €404.

Средняя пенсия в Германии

Вся информация о размерах пенсий имеется на официальных сайтах. Ее величина зависит от пола гражданина и места его проживания в стране:

• у женщин суммы к выплате меньше, чем у мужчин;
• в Восточной части получают больше, чем в Западной.

На 1.01.2019 г. средняя сумма начислений в € после уплаты всех налогов представлена в таблице:

	Западная Германия	Восточная	Стандартная расчетная
Мужчины	1018	1068	1441,35
Женщины	630	855	1264

Подсчет по всем видам пенсий даст среднюю величину — €770. Размер стандартной расчетной — это некоторая сумма, которую рассчитывают, допуская выполнение определенных условий гражданином:

• стаж составляет 45 лет;
• уплата без перерывов взносов в ПФ;
• получение в течение всей трудовой деятельности среднестатистической зарплаты.

Заработать реально такой стаж не получится:

• человек учится, получая специальность;
• женщина ухаживает за маленькими детьми;
• ряд других факторов.

В среднем у мужского населения получается — 40 лет, а у женской половины — 30. В 2018 г. правительство принимает решение об установлении стандартной расчетной пенсии до 2025 г. на уровне 48 % от средней зарплаты. Это должно не допустить реального снижения.